工行张家口分行认真组织女职工权益保护专项集体合同征求意见

为切实维护好女职工合法权益，省行工会下发了通知，对新修订的《中国工商银行股份有限公司河北省分行女职工权益保护专项集体合同》（以下简称合同）征求意见和反馈。张家口分行党委、工委高度重视，周密部署，及时将《合同》下发至分行各部室（中心）、各支行，要求各部室、各支行认真组织女职工进行学习讨论，为做好《合同》续签工作打下良好基础。

该行各支行充分发扬民主，认真组织本行女职工对《合同》内容进行了充分学习和讨论；该行工委主任崔连江组织工会办、女工委及市行本部女职工代表开会，对《合同》全文进行了学习，并向女职工代表征求意见。共收到本部各部室和16个一级支行、6个市内直管二级支行的558名女职工的反馈意见和信息。

经过工会办、女工委对征集意见进行汇总，该行女职工一致认为《合同》内容全面、细致，紧紧围绕女职工最关心的问题、最需要解决的问题进行了规范，尤其是保障了女职工参加政治、业务培训；在干部选拔任用方面遵循男女平等的原则；在工资、绩效和福利待遇方面实行男女同工同酬，有利于发挥女职工的聪明才智、调动女职工的工作积极性。《合同》还对女职工孕、产、哺乳期的休息、休假、待遇的落实，女职工劳动卫生条件、卫生保护设施的改善、女职工妇科疾病的普查、卫生费用的发放标准、生育保险参保等与女职工切身利益相关的问题都进行了详尽的规定，具有较强的针对性和可操作性，充分保障了女职工的合法权益和特殊利益，为切实维护好女职工合法权益发挥了重要作用。经过充分讨论，女职工代表们提出了一条补充意见，即增加对女职工更年期的保护，如出现反应强烈而不能坚持和胜任正常工作的，建议能够予以适当照顾，以充分体现对女职工的关爱。

工行张家口分行工会办 办公室 （金芳）