工行朔州分行盘活人力资源激发经营活力

 工行朔州分行着力完善机制，积极搭建员工干事创业舞台，积极营造各类员工施展才干的良好氛围，激发经营活力，推动转型发展。   一是强化团队建设，快速提升市场攻坚克难能力。该行积极探索高效灵活、任务导向的团队管理模式，组建了私人银行精英团队、贵金属营销团队、互联网营销团队以及不良资产清收处置团队等多个团队，组成强大的市场营销队伍，提高了市场拓展效率。   二是强化营销队伍建设，打造市场竞争生力军。该行牢牢把握“用好新增人员、大力压降网点人员、调整运营中后台和综合管理类人员”，深入开展人员结构调整工作，将人员调整到创造效益高、人员急缺的条线和区域，助力新兴业务、重点业务发展。