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建设银行秦皇岛分行强化内控合规工作

发布时间:2017-10-24

 近期,建设银行秦皇岛分行采取五项措施,从思想层面和操作层面强化内控合规工作。一是强化理念传导。通过季度经营形势分析会、风险联席会、内控合规联席会议等,强调增强风险控制意识,提高内控合规执行力。二是强化外部监管评价问题整改。对照每一项考核要素得分情况进行综合分析,着重剖析失分原因,明确专人,落实有针对性的整改。三是强化问题整改核查机制。通报内外部审计检查问题分布、成因分析、风险揭示等,强化审计检查成果利用;开展整改督查,提高整改真实性和有效性;对屡查屡犯操作风险开展自查分析,有针对性化解操作风险。四是强化员工行为专项整治。认真落实违规操作谋求私利专项整治、防范非法集资专项整治等活动,采取有效措施,帮助员工树牢合规理念、规则意识,从源头上遏制违规问题发生。五是强化合规文化宣传。组织开展征文、知识竞赛等活动,大力开展宣传活动;在信息网站刊发信息、风险提示等,保持合规宣传常态化。

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