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工行朔州分行四措并举推动党风廉政建设

发布时间:2017-01-05

 2016年以来,朔州分行着力从源头上预防和治理腐败,通过完善领导机制,加强廉政教育,强化责任检查,严格责任追究,有力推进党风廉政建设。   一是健全领导机制,层层落实责任。为形成完善的党风廉政建设责任体系,该行成立党风廉政建设责任制工作领导小组,与各部门层层签定了党风廉政建设责任书,落实领导责任及党风廉政建设信息员责任,强化各岗位员工廉政责任。从强化责任分解、责任落实、责任考核及责任追究四方面下功夫,层层落实党风廉政建设责任制,为加强组织推动,部门各负其责,分工协作,员工支持和参与的工作机制。      二是细化教育机制,筑牢道德防线。面对当前复杂多变的金融新形势,把党风廉政宣传教育工作作为政治文明和精神文明建设的重要内容,统一规划、统一要求、统一实施、统一考核。要求相关部门各负其责,密切配合,根据不同部门,不同专业党员的实际,拓宽廉政教育渠道,开展内容丰富多彩的有针对性和实效性的廉政教育,形成党风廉政大宣教的整体合力。

   三是强化行为排查,注重落到实处。结合监管部门、总行及总部各类检查发现问题的整改工作,对经营管理中的重要流程和薄弱环节,特别是对规章制度操作不规范、越权办理业务等重要廉洁风险点,及时采取整改或预警措施,引导分部员工对廉洁从业理念入耳、入脑、入心,营造全员共创廉洁票营的良好氛围。同时,分部针对不同检查出现的问题,注重立行立改、抓早抓小、防患未然,进一步深化员工异常行为排查工作,切实将行为排查工作落到实处。   三是夯实管理机制,加强廉政防范。该行有所侧重的开展廉洁风险防控工作,通过观察员工社会交友、消费娱乐、兴趣爱好等,全面了解辖内关键岗位人员八小时内外廉洁履职情况,对其在履职过程中发现的潜在异常行为要予以及时关注,采取有效措施加强防控,并按规定上报,有效促进全行廉洁风险防范工作开展。
 
来源:
作者:张永强