为进一步深化清廉金融文化建设，持续营造风清气正的良好政治生态，工行金华武义支行近期精心组织了一场清廉文化“微沙龙”活动。本次活动精准聚焦支行中层正、副职干部这一“关键少数”，旨在通过新颖、灵活的学习交流形式，切实提升干部员工的政治定力、纪律规矩意识和合规履职素养。
活动摒弃了传统说教模式，采用轻松互动的“微沙龙”形式。通过集中学习党纪法规、剖析典型案例、交流心得体会等环节，引导中层干部在思想碰撞中深刻认识廉洁从业的重要性和紧迫性。通过典型案例学习，大家围绕岗位职责与廉洁风险点展开深入讨论，反思自身在思想作风、工作作风、生活作风等方面可能存在的不足，进一步明晰了行为边界和职责担当。
此次“微沙龙”不仅为中层干部提供了集中学习、自我检视的平台，更强化了其作为支行发展“中坚力量”的模范带头意识和“一岗双责”意识。大家纷纷表示，将以此次活动为契机，不断加强党性修养和廉洁自律，时刻绷紧纪律之弦，带头遵规守纪、合规经营，自觉抵制各种诱惑和歪风邪气，将清廉要求内化于心、外化于行，为支行的高质量稳健发展提供坚强的纪律和作风保障。
下一步，工行金华武义支行将持续探索清廉文化建设的新载体、新路径，通过常态化、多样化的教育活动，不断巩固拓展清廉文化建设成果，推动清廉理念在全行员工中落地生根。
