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工行忻州九原支行“六坚持”着力提升竞争实力

发布时间:2018-05-16

   今年以来,工行忻州九原支行紧扣以客户为中心的服务宗旨,做到“六个坚持”,着力提升竞争实力,推动经营发展。

 
  一坚持落实全行的总体思路。该行认真贯彻落实市分行年初工作会议精神,紧紧围绕“三增三降三优化”工作目标和“三比三亮三评价”工作机制,统筹安排部署全行工作,努力奠定全年经营目标和竞争力提升基础。
 
  二是坚持客户至上服务宗旨。 该行把业务发展与客户需求紧密结合,以代发工资为牵引,不断拓展和扩大获客渠道,确保产品渗透切实满足客户需求,切实为客户解决问题,切实为客户带来利益,最大限度地为客户提供高效优质的服务,从而提升客户的贡献度。 
 
  三是坚持提升网点竞争能力。该行不断巩固以存款为中心的经营意识,紧盯同行、同业,以表扬激励、考核激励等多种形式,加大重点产品、重点项目的推动力度,着力推进对公存款、同业存款、外币存款等工作的争先进位,从而整体提升中间业务的收入度。
    
  四是坚持类控控制信贷风险。始终坚持一手抓业务发展,一手抓风险防控,结合市场乱象整治活动、内控合规“固本强化年”活动等,一方面加大对存量贷款的贷后管理,做好风险的排查与化解。另一方面加大对增量贷款的风险防控,做好新增贷款的贷前审查与尽职调查,确保信贷资产的安全稳定。
 
  五是坚持抓好内控案防工作。 采取晨会教育、网络培训等方式,强化员工的制度学习、风险警示,不断增强员工的合规理念、意识,根植和重塑合规文化。将员工异常行为排查、案件风险排查纳入到日常的工作中,保持常态化的防控治理,认真分析工作中发现的问题,提出整改完善措施,跟踪检查落实情况,夯实发展的基础。
 
  六是抓好抓党风廉政建设工作。以“党建+”的新模式,将党建工作融入到服务管理中、融入到制度学习里、融入到业务操作间、融入到队伍建设中,以强有力的清廉风气、强有力的模范带头,激发员工干事创业的积极性、主动性,推进全行各项措施的落地执行,实现1=1>2的工作目标。
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