建行秦皇岛分行深入推进廉政文化建设

  随着建行改革进程的进一步深化，要求银行从业人员的素质与建行改革发展相适应的呼声越来越高。2011年，建行秦皇岛分行深入推进反腐倡廉教育和廉政文化建设，以抓好员工的思想道德、职业操守和行为规范方面的教育和学习工作为重点，在学习中做到“月有计划，周有安排”，将关键岗位和重点环节相接合进行学习。建行秦皇岛分行组织干部员工学习银监会制定的《银行金融机构从业人员职业操守指引》和《银行业从业人员职业操守》，明确要求员工在各自岗位上履行好职责，任何人员不得以权谋私或以任何理由向企业吃、拿、卡、要、报，借公款旅游，不到高档娱乐场所，不搞高消费等违反廉政纪律的行为。引导干部员工树立正确的世界观，人生观，价值观和权利观，明确抓好廉政建设、进一步加强和纠正行业不正之风是案件防控的关键。力争通过一系列的学习和教育，使干部员工从思想觉悟上有较大提高，为下一步建行深入改革和业务工作发展走向新的台阶打下良好的基础。