工商银行萍乡安源支行抓好青年引导 释放青春活力

工商银行萍乡安源支行非常注重青年员工的培养，坚持把青年员工紧密的团结在一起，重在培养一支思想进步、业务过硬、素质全优的青年人才队伍，不断加强青年小组成员的思想道德建设、提升小组成员的业务技能，使青年员工在各自岗位上充分发挥潜能，突出主力军的作用。在党支部的正确领导和小组成员们的自身努力下，安源支行青年小组在政治理论学习、业务技能学习、团队活动和社会实践等方面都取得了骄人的成绩，并获得了江西省分行“2017年度优秀青年小组”荣誉称号。 一、开展理论学习，提高政治觉悟 安源支行通过组织青年员工学习开展了学理论、学业务、学技能活动，有力的调动了青年员工的学习积极性，造就了一支业务熟、素质高、思想硬、技术强的青年队伍，形成了一个人人爱学习、肯动脑、善思考、的浓厚氛围。通过党的先进性理论学习，切实加强小组成员的政治思想教育，引导青年员工树立正确的人生观、世界观和价值观，爱岗敬业，热爱本职工作，充分发挥党的助手和后备军作用。 二、立足本职工作，提高业务技能 小组青年员工勤于学习实践，她们以支行员工考核为契机，从提高技能水平入手，积极参加行内各项技能比赛，立足本职工作，勤勤恳恳、踏踏实实，不断丰富自己的业务知识，提高自身的业务技能；努力学习业务知识，积极考证充电，为自己的职业生涯做好充分的准备。认真仔细的做好自己的本职工作，努力完成每一项工作任务，获得了领导和同事的认可，以自己的辛勤和汗水为支行的发展奉献自己微薄的力量，努力成为工行企业发展的先遣队和排头兵。 三、组织各类活动，凝聚小组团结力 安源支行开展了各类工会活动、技能比赛、演讲比赛等，在这些活动当中，处处都可看到青年员工的身影，她们充分展现了年轻职工朝气蓬勃、乐观进取的精神面貌，也充分发挥员工的潜能和创造力，使支行企业文化内涵得以不断拓展和提升，进一步加强了青年员工的团结力和凝聚力。 四、积极外拓市场，发挥吃苦耐劳精神 安源支行以创新谋发展，通过工行创新产品开展外出营销积极外拓市场，在外出营销期间，无论条件有多艰苦，天气有多恶劣，青年员工始终发挥着不怕苦不怕累的精神，甚至利用自己的休息时间，积极参加各场次的外出营销，在营销期间也不畏惧、不怯场，积极为广大客户宣传我行产品，增加支行客户资源。 五、发挥创新思维，丰富企业文化 青年员工在旺季营销期间，通过H5、美篇等方式，向大家展示了支行每位员工的营销成果；通过收集各类营销图片、员工工作和生活图片构建了一副丰富多彩的企业文化墙；为妈妈爱心小屋创建、春节网点装饰出谋划策，充分发挥了青年员工的创新思维，充实了安源支行的企业文化内涵。