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青年员工培训心得体会

发布时间:2018-05-31

 5月19日迎来了2018年度抚顺分行青年员工培训,为期2天的培训不仅丰富了个人的专业知识,更重要的是体会到团队合作的重要性,并从中重拾信心与激情,推动今后工作更加顺利、投入的开展。通过这次培训,让我对自己的工作岗位有了更加深刻的认识和了解,从而能够更快的适应岗位,充分发挥主观能动性,充分展现青年员工的精神面貌。

在培训的日子里,我们从贺行长的讲话开始,一路学习,包括拓展训练、信用卡、三线一网格、OCRM系统以及贵金属等等。

让我最记忆犹新的当属第一天下午的拓展训练了。市行邀请的外训老师充满激情与活力,尽管已经年过40却依然看起来精神抖擞,带动我们这些年轻人全情投入到活动之中。在用报纸做大滚筒的活动中,每一个小组都争分夺秒的粘报纸,做滚筒,然后大家一起练习在滚筒中齐步向前。开始的时候我们组成员准备在报纸滚筒中碎步往前走,但是经过练习发现效果并不理想。于是我们改成了喊口号,由我带头,大家一起喊“一,二,一,二”,这样整齐划一的向目标前进着。在竞赛过程中,虽然出现了一点小插曲,和旁边组差点撞在了一起,但是团队的士气不减,铿锵有力的完成了比赛。

还有一个活动是吸管穿苹果。吸管很软,这看起来不可能,但是在老师的指导下,大家全神贯注,瞬间专注的使出力气,吸管竟然真的可以穿透苹果。通过这样的实践,更让我坚定自己工作上的信念。坚持,不放弃,将不可能变为可能。

作为一名网点负责人,肩上的担子很重,要克服的困难很多。如果遇到挫折就放弃,可能早就已经放弃一万次了。在经历过许许多多的事情之后,慢慢的磨练自己的意志,面对困难,迎难而上,就算做不好,起码要有所尝试,不让自己留有遗憾。

在第二天的OCRM系统培训中,我受益良多。之前可能对系统了解一点点,只是知道一些简单的日常操作,但是通过吕老师的授课,让我学会了更多更加专业的知识,非常具有实用性。

为期两天的青年员工培训让我对未来有了更加美好的憧憬,也许前方的路充满荆棘,但是我知道,艰难险阻已经不是问题,尽管向前冲,不断地挑战自己。披荆斩棘,一定会为自己开拓一片属于自己的蔚蓝天空。

来源:
作者:王晓文