二十大召开以来，建设银行杭州分行把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，丰富学习载体，创新学习形式，以实干实绩推动党的二十大精神落地见效，书写金融为民答卷。
打造主题课堂，深学细悟全面把握
分行各级党组织打造专题课堂、理论课堂、实境课堂、共建课堂，丰富学习形式。
打造“专题课堂”，党员干部带头学。各级党员领导干部发挥带头作用，通过党委(党总支)中心组专题学习、赴基层专题宣讲等“专题课堂”形式，坚持学在前、作表率。
打造“理论课堂”，全体党员跟进学。各党支部利用“三会一课”、主题党日、专题党课等“理论课堂”，运用《党的二十大报告辅导读本》等辅导材料，组织全体党员学习党的二十大报告和党章。
打造“实境课堂”，“追随足迹”现场学。分行充分挖掘本地红色资源，深入淳安县下姜村、余杭区小古城村等习总书记调研指导过的地方，打造“实境课堂”，让党员深刻感悟总书记有关重要论述、批示指示精神在当地生动实践的丰富成果。
打造“共建课堂”，联学共建结对学。充分发挥“党建+”优势，加强内外部学习交流。对内，分行部门党支部与二级支行党支部开展结对共建，通过宣讲二十大精神、参观二十大精神展板等形式强化交流。对外，与钱塘区产业集团等10余家企业开展党建共建、联学共建。同时结合“浙江有礼 幸福同行”建行行动走基层系列推广活动，与双浦镇等单位深入开展联学联建。
坚持“声”如人心，形式多样氛围浓厚
分行坚持线上与线下相结合、规定动作与特色动作相结合，掀起学习二十大精神的热潮。
打造宣传阵地，营造浓厚氛围。利用相关设备滚动播放学习宣传贯彻党的二十大精神相关内容;依托分行信息服务门户网站专栏和微信公众号专栏，展示分行学习宣传贯彻党的二十大精神的经验做法、经典案例，扩大系统内影响和社会影响。
丰富宣传形式，凝聚思想共识。组织开展“向党表白•献礼二十大”海采等活动并在互联网广泛交流传播;推出“有礼行动在港湾”系列活动，将网点“劳动者港湾”打造成为宣传阵地， 7家“劳动者港湾”被授予“新时代文明实践点”。
拓宽宣传手段，强化交流互动。对内，分行在信息服务站、《建杭报》和微信公众号专栏专版刊登员工学习体会，同时积极向上级行推荐，省分行“劳动者之歌”获得者吴勇乐心得被总行《建设银行报》刊登;对外，在媒体专版刊登叶进党委书记、杭州市劳动模范获得者范珏昳的心得感言，进一步传递建行声音。
坚持服务初心，书写金融为民答卷
分行坚持人民至上的价值追求，以新金融行动探索服务新路径，书写金融为民答卷。
助企纾困。成功为某能源集团下辖公司办理应收账款买断国内保理业务人民币13.9亿元，解决企业痛点难点;与富阳区工商联共同制定特色金融产品“商会金通”，解决民营企业发展“瓶颈”;落地浙江省分行首笔大中型客户林权抵押贷款，运用大数据分析落地全省首笔“浙信云贷”。
为民解忧。联合建信住房发挥住房租赁资源整合优势，创新农村安置房集散式保障性租赁住房受托运营模式，成功打造“CCB建融家园•胡桥社区”，有效盘活农村集体建设用地和村民闲置用房，打造高品质保租房新样板，形成“四共合美”新局面。
科技赋能。落地“建行生活”App全国首个“养老”频道，为应对老龄化社会作出积极尝试;探索数字人民币应用新模式，余杭支行成功落地首笔数字人民币非税支付业务;开启人才服务新模式的有力探索，与浙江省人才发展集团签署战略合作协议，并共同发布浙江首张人才联名卡。
公益圆梦。联合杭州市残联举办“千人愿望树”助残公益活动，组织爱心企业、爱心客户，通过“建行生活”App参与心愿认领，帮助孩子们圆梦;连续五年开展“梦想书屋”，为结对山区学校送上书籍和学习用品。
党的二十大精神成为杭州分行全体员工谱写以新金融行动推动跨越式高质量发展新篇章的强大动力，激发员工为省分行高质量发展坚决扛起省会城市首位度增长极的责任和担当。
